人力资源Human Resources
职涯发展
1. 绩效考核:opta统计网站是一个绩效导向的经理人公司,并有透明公开的绩效考核制度及系统,同仁可透过与直属主管的面对面沟通订定个人的年度工作目标,并于每年定期进行个人的绩效考核,作为调薪、奖金发放及未来晋升的参考依据。
2. 发展舞台:opta统计网站深耕技术、厚积薄发,公司下辖上杭opta统计网站有限公司、opta统计网站股份有限公司仙游分公司、南丰opta统计网站有限公司、福建泰喆有限公司四个分子公司。现对外采取扩张战略,这些舞台都是人才发展的机会。


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